学校召开校领导班子务虚会

来源单位及审核人:党政办公室、政策研究室 吴斌 编辑:李彦华审核发布:蓝学明发布时间:2026-02-26

2月26日,学校领导班子在行政楼召开2026年春季学期务虚会,围绕“攻坚跨越”全年工作主题,聚焦教育、科技、人才一体化发展,全面深入分析研判面临的新形势、新挑战,科学系统谋划“十五五”期间事业发展的新任务、新路径。校党委书记李凤亮主持会议。

会上,相关校领导分别就本科专业建设、人才培养改革,科技创新,一流师资队伍建设、人事制度改革等主题汇报了“十四五”期间的工作成效、存在问题及“十五五”期间工作思路与举措;发展规划处汇报了校地校企合作有关事项的进展情况。其他班子成员围绕上述主题以及分管领域“十五五”期间工作、2026年重点工作提出了思路与建议,深入开展研讨,进一步凝聚思想共识、汇聚发展合力。校党委书记李凤亮、校长薛红卫对相关工作进行总结并提出指导意见。

会议指出,2026年是“十五五”规划的开局之年,学校正处于“双一流”总结验收和第十四次党代会筹备召开的关键时期,要聚焦学校事业发展重点领域、关键环节,全面分析形势,明晰目标定位,科学谋划发展,推动攻坚跨越,统筹落实全年工作任务,确保“十五五”时期学校事业发展开好局、起好步。一是深化教育教学改革,打造卓越本科人才培养新范式。要加快“学院-学科-学位点-专业”一体化建设,推动学科专业优化调整,加强专业内涵与智慧课程建设,加大产业兼职教师引进力度,创新招生就业举措,完善资源共享机制,强化校风教风学风建设,着力提升人才培养质量。二是加强有组织科研,推动学校高质量发展实现新突破。要强化科研创新与人才引育协同联动,前瞻布局大平台设施建设,推动科技成果有效转移转化,进一步发掘科技创新突破口和增长点。三是建强一流师资队伍,为学校“双一流”建设提供“硬支撑”。要坚持优制度、强引育,压实学院引才育才的主体责任,实施“一院一策”精准引才计划,加强团队建设考核,优化薪酬分配体系,深化博士后招收和培养机制改革,着力打造有高峰多高原的一流师资队伍。

驻校纪检监察组(校纪委),党政办公室、政策研究室,党委组织部,党委宣传部(党委统战部),党委学生工作部(党委研究生工作部),党委教师工作部、人力资源处,发展规划处,本科生院(招生办公室),研究生院,科学研究院,财务处,乡村振兴与社会服务处,对外联络处(校友会、教育发展基金会秘书处)相关负责人参加会议。


文/党政办公室、政策研究室

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